Преподаватель МИРБИС выступила на форуме VERSOUS

Преподаватель МИРБИС, гендиректор АО АКК «ЭКФИ» Елена Харитонова выступила на Международном форуме и выставке бизнеса для предпринимателей VERSOUS, который проходил с 19 по 21 марта в Экспоцентре.

Она рассмотрела плюсы и минусы существующих систем налогообложения и налоги, которые будут платить организации, выбрав одну из них. Отметив АУСН, введенную в некоторых областях России в качестве эксперимента с середины 2022 года, эксперт подчеркнула, что жесткие ограничения (низкий доход, высокая процентная ставка и минимальное количество сотрудников) делают непривлекательным для малого бизнеса ее главное преимущество — автоматизацию учета и отчетности, которые берет на себя банк. 

Также Елена рассказала, как найти грань между франчайзингом и дроблением бизнеса, чтобы не получить судебные разбирательства или штрафы, как ряд известных компаний.

«Суть франшизы в том, чтобы продавать свой успешный коммерческий опыт другим предпринимателям, масштабировать бизнес. Информация о продаже франшизы должна транслироваться в массы: размещаться на сайте франчайзера, сайтах по продаже франшиз. Важно обеспечить доступный и открытый механизм привлечения франчайзи. И чтобы у налоговиков не появилось вопросов, желательно, чтобы у франчайзи был предпринимательский опыт и собственные денежные средства на открытие бизнеса».

На форуме приняли участие более 120 спикеров, 6000 предпринимателей и 100 компаний. Программа прошла в пяти залах по направлениям: маркетинг и личная эффективность, вендинг и E-com, технологии и инновации, старт бизнеса. 

Компания: Московская международная высшая школа бизнеса МИРБИС
Расскажите коллегам:
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
4
Михаил Лурье
Если задача ставится не решить конкретный вопрос, на что нацелены адвокаты, а создать прецедент,...
Все дискуссии
HR-новости
Названы топ-10 офисных профессий по приросту вакансий за год

Рейтинг возглавили банковские работники — количество вакансий для них увеличилось в 3,4 раза.

Каждый второй россиянин готов уволиться из-за токсичного руководства

Токсичный руководитель – вторая основная причина для увольнения россиян.